批判性思维

我们每天都要做上百个决定，不管我们是否意识到，我们都是批判性思考者。

每次我们权衡我们的选择，优先考虑我们的责任，或者思考我们的行为可能产生的影响时，我们都使用批判性思维。问题是,研究显示我们并不总是擅长于此。然而越来越多的雇主认为批判性思维是所需的技能在他们的招聘广告中。

本文向您介绍了广泛的工具，您可以立即开始使用它们来发展您的批判性思维技能。

什么是批判性思维?

批判性思维是严格和熟练地使用信息、经验、观察和推理来指导你的决定、行动和信念的纪律。为了做好这件事，你需要对你思考过程中的每一步都提出积极的质疑。

培养批判性思维能力

在你开始培养特定的批判性思维技能之前，先采取一种适当的心态，为成功做好准备。

愿意并能够探索替代方法和实验性想法是至关重要的。你能考虑“如果”的情况，创造合理的选择吗检验你的理论吗?如果没有，你可能会过早地放弃一些想法和选择，因此你可能会错过对你的情况最好的回答。我们的文章打开封闭的心灵可以帮助你保持接纳。

如果你让自己变得“狭隘”，你就会忽视重要的信息，所以保持与时俱进以事实和趋势(辛苦的工作和害虫分析在这里很有用)，以及寻求澄清当事情不明朗的时候。

强调逻辑胜于情感也很重要。情绪可以激励你，但它也可以导致你采取草率和不明智的行动，所以试着去做控制好你的情绪判断时要谨慎。知道什么时候结论是“事实”，什么时候不是。“可能是真的”的结论是基于假设的，必须进一步检验。阅读我们的文章,逻辑谬误在这方面的帮助。

关键的批判性思维能力

关注以下几个方面来培养你的批判性思维能力:

1. 收集信息-你知道怎么收集信息和你手头的任务有关吗?看看我们的文章克服信息过载帮助您管理大量的数据。
2. 观察-你需要保持好奇心，注意大量信息中的细节。多练习你的的观察力。
3. 推断出-你必须擅长推理和扩展逻辑，以得出合理的选择或结果。归纳推理和升值可以帮你做到这一点。
4. 合理化-运用推理法则(归纳，演绎，类比)来判断一个论点，并确定它的优点。看看我们的文章，理性思考，获取有关如何做到这一点的信息。
5. 反映-经常从你的决定或问题的细节中退一步，看看更大的画面。想想你从你的观察和经验中学到了什么。吉布斯反光周期可以是一个有用的工具。
6. 创建-使用创造性思维工具，包括单纯形过程和赫逊的生产思维模式，以平衡冰冷的逻辑。
7. 分类和顺序-根据项目或想法的特征进行分组和排序，帮助您筛选数据。亲和图,组块和思维导图®对于以这种方式分类项目是有用的。
8. 比较和对比-一旦你确定了事物之间的相似或不同之处，成对比较分析可以帮你在它们之间做出选择。
9. 分析原因和影响-行为或事件的动机或原因(原因)与结果或结果(效果)是如何关联的?因果图和相互关系图能帮你解决这个问题吗5个为什么,CATWOE和根本原因分析。
10. 合成-利用你已经掌握的信息来确定新的可能结果。尝试情景分析和头脑风暴。
11. 评估-我们的文章量化的利弊能帮你权衡一下决定吗决策矩阵分析和决策树会帮你做出最后的选择。
12. 预测-你需要找到、分析和扩展趋势，对未来做出合理的预测。影响分析,蒙特卡罗分析,系统图,现金流预测,期货轮都是有用的工具。
13. 优先考虑-重要的是，你可以决定一个事件或情况的重要性，并把它放在正确的角度。我们的文章,优先级和行动优先矩阵，可以帮助你最好地利用你的个人时间和资源，而实际的商业计划和雷富礼和马丁的五步战略模型当你考虑整个组织的时候是有用的。
14. 总结-你可能想这么做写报告你可能会被要求把你的发现变成使命或抱负宣言。

将这些技能与适当的心态结合起来，这样你就能做出更好的决定，采取更有效的行动。

信息图表

点击下面的缩略图可以看到批判性思维在信息图中的表现: